Assessment

“La persona giusta al posto giusto” ma anche “il miglior sviluppo professionale per la Persona e per l’Impresa”: questi sono i due obiettivi che competono all’assessment.

Nella fase di inserimento di un nuovo dipendente o nella valutazione del potenziale delle risorse interne e dei loro percorsi di crescita, sempre più le imprese necessitano di strumenti per una conoscenza più approfondita e soprattutto quando hanno esigenza di verificare:

      • il potenziale di persone che saranno chiamate a svolgere attività complesse, di coordinamento e manageriali;

      • il livello di loro specifiche capacità;

      • i loro bisogni di formazione di tipo gestionale, organizzativo e relazionale.

In tutte queste circostanze, rispetto ai diversi metodi di valutazione, l’assessment può essere considerato il metodo più completo ed efficace.

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Il nostro servizio di assessment

Le nostre aree di intervento:

Assessment di selezione: supportiamo le aziende nell’individuazione del talento migliore da inserire attraverso strumenti di valutazione del potenziale e attitudinali quali:

      • Assessment Individuale

      • Assessment Center, utilizzato per individuare caratteristiche attitudinali e comportamentali all’interno di un gruppo e in relazione ad una posizione organizzativa.

Assessment di sviluppo: servizi finalizzati alla realizzazione di piani di sviluppo delle competenze in linea con le esigenze dell’organizzazione.

Il processo:

      • Mappatura delle competenze chiave e degli ambiti di sviluppo definiti insieme all’azienda

      • Progettazione e individuazione degli strumenti di valutazione più efficaci

      • Analisi dei risultati e proposta conclusiva

Perché scegliere il nostro servizio di assessment

I vantaggi per la tua azienda

Riduzione del rischio di valutazioni soggettive

Flessibilità di applicazione e interventi personalizzati

Contesto attivo e stimolante per i partecipanti

Perché scegliere il nostro servizio di assessment

I vantaggi per la tua azienda

Riduzione del rischio di valutazioni soggettive

Flessibilità di applicazione e interventi personalizzati

Contesto attivo e stimolante per i partecipanti

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Come possiamo aiutare la tua azienda

Divisioni specializzate

La nostra orizzontalità settoriale ci permette di supportare le aziende appartenenti a diversi settori.

Selezione di profili e ruoli aziendali di diverso livello

I nostri professionisti si occupano della selezione del personale di diversi livelli, dalle figure più semplici al middle e top management.

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La nostra capillarità sul territorio nazionale ci permette di fornire una consulenza per la tua azienda direttamente in sede.

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