Executive Search
Una delle attività più decisive per le organizzazioni che competono sul mercato, è quella di individuare Executive e profili di Middle Management che sappiano unire capacità di leadership con competenze specialistiche.
Sempre di più curiosità , apertura, determinazione, orientamento all’eccellenza e flessibilità rappresentano le competenze chiave per l’individuazione di manager che siano in grado di guidare le aziende in mercati altamente competitivi.
L’Executive Search è un’attività di ricerca diretta finalizzata all’inserimento di figure di alto profilo, difficilmente reperibili attraverso i tradizionali canali di ricerca e selezione del personale.
Il nostro servizio di Executive search
Con il nostro servizio di executive search, supportiamo le aziende nell’individuare le persone giuste per posizioni di Top e Middle Management attivando canali di ricerca diretta che consentono l’individuazione di figure in linea con le esigenze aziendali ed il ruolo che dovranno ricoprire.
Come effettuiamo la ricerca di profili di Middle Management
Il nostro team di recruiter è costituito da personale con un’alta seniority e specializzato nell’attività di Executive Search con comprovata esperienza in processi complessi di individuazione di profili in linea con i diversi ruoli aziendali.
Ci avvaliamo delle metodologie più avanzate per individuare in tempi rapidissimi, come richiesto dal mercato, i migliori profili disponibili, affiancando i clienti a partire dalla fase della definizione delle job description fino al supporto nei primi mesi di inserimento in azienda
Il nostro servizio di Executive Search infatti è un percorso di selezione e valutazione delle candidature che prosegue durante il periodo di inserimento, prevedendo un percorso di affiancamento e monitoraggio della soddisfazione.
Perché scegliere il nostro servizio di executive search
I vantaggi per la tua azienda
Consulenza nell’analisi approfondita del profilo
e delle competenze richieste
Riduzione dei tempi di individuazione di figure di alto profilo
grazie a processi di reclutamento diretto e di attivazione di un network relazionali ad alta penetrazione
Capacità di valutazione delle competenze di ogni candidato
anche grazie a percorsi di assessment e di valutazione personalizzati
Supporto
nel delicato processo di inserimento del candidato
Approccio discreto
e personalizzato
Perché scegliere il nostro servizio di executive search
I vantaggi per la tua azienda
Consulenza nell’analisi approfondita del profilo
e delle competenze richieste
Riduzione dei tempi di individuazione di figure di alto profilo
grazie a processi di reclutamento diretto e di attivazione di un network relazionali ad alta penetrazione
Capacità di valutazione delle competenze di ogni candidato
anche grazie a percorsi di assessment e di valutazione personalizzati
Supporto
nel delicato processo di inserimento del candidato
Approccio discreto
e personalizzato
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e delle competenze richieste
Riduzione dei tempi di individuazione di figure di alto profilo
grazie a processi di reclutamento diretto e di attivazione di un network relazionali ad alta penetrazione
Capacità di valutazione delle competenze di ogni candidato
anche grazie a percorsi di assessment e di valutazione personalizzati
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nel delicato processo di inserimento del candidato
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La nostra orizzontalità settoriale ci permette di supportare le aziende appartenenti a diversi settori.
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I nostri professionisti si occupano della selezione del personale di diversi livelli, dalle figure più semplici al middle e top management.
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